В состав Великолукского агропромышленного холдинга входят несколько связанных и в то же время самостоятельных производств, одним из которых является комбикормовый завод в городе Невеле. Это предприятие впечатляет современной техникой, слаженностью работы машин и людей, своей внутренней интенсивной жизнью. С виду небольшое предприятие – целый промышленный организм.
Шесть лет плодотворной работы
История комбикормового завода – это недавнее прошлое развития всего холдинга: в 2010 году началось строительство, а уже в августе 2012 года была запущена первая производственная линия по приготовлению комбикормов.
С первых дней становления завода и по сей день им руководит Вячеслав Николаевич Черепанов.
– Изначально корма покупались на других заводах и развозились в готовом виде по площадкам свиноводческого комплекса, – рассказывает Вячеслав Николаевич. – После запуска нашего завода основная задача была решена: первая линия производства составила 40 тонн кормов в час. Но в правилах Великолукского агрохолдинга не останавливаться на достигнутом, поэтому уже в 2014 году завод увеличил мощность производства втрое - до 120 тонн комбикорма в час. Теперь комбикормовый завод полностью обеспечивает поголовье свиноводческого комплекса собственными кормами, производя на сегодняшний день 1,5 тыс. тонн кормов в сутки.
Комбикормовый завод Великолукского агрохолдинга – современное предприятие, работающее по мировым стандартам. Здесь сырье проходит все стадии обработки: от измельчения до гранулирования, и комбикорм становится максимально эффективным для усвоения животными. Каждая технологическая схема состоит из ряда подготовительных и основных линий, представляющих собой систему взаимосвязанных машин и механизмов, расположенных в порядке последовательного выполнения операций.
Элеваторная группа
Элеваторная группа – начальный и важнейший объект комбикормового завода. Сырьё принимается на хранение, очищается и затем транспортируется на переработку. Шипов Константин Германович, начальник элеваторной группы, за несколько лет работы на заводе освоил производство в совершенстве, собрал сплочённый коллектив специалистов.
Контроль за качеством
В лаборатории комбикормового завода проводится серьёзная работа по контролю за качеством сырья и производимого продукта. Заведующая лабораторией Лариса Леонидовна Кишенькова рассказала о специфике их деятельности: – В нашей лаборатории используется новейшее оборудование с лазерными анализаторами, которые имеют высокий класс точности, что, позволяет с минимальными задержками принять решение о приемке сырья. Но основу работы составляет контроль качества комбикорма. Я с уверенностью могу сказать, что наш продукт соответствует всем отечественным стандартам и рецептурным нормам. Коллектив лаборатории сплочённый и молодой. По словам лаборантов, работа интересная, творческая, требующая знаний и постоянного саморазвития.
Совершенствование технологий
Служба сервиса комбикормового завода обеспечивает постоянное совершенствование современных технологий, сопровождает производственный процесс нововведениями, так необходимыми в качественном получении кормов.
– Реалии жизни требуют постоянного развития, поэтому с первого года работы мы совершенствуем все рабочие процессы на заводе, – говорит заместитель главного инженера Константин Шершнев. – Рост мощностей, реконструкция механизмов элеватора, установка новых очистительных машин – решенные задачи нашей службы, именно они сегодня позволяют повысить качество комбикорма. Новый день принес новые требования. Сейчас мы находимся в активной фазе реконструкции, в этом году дополнительно построили железнодорожный подъездной путь протяженностью 1 километр. Все это делается для того, чтобы гарантированно обеспечить холдинг сырьем в минимально сжатые сроки.
– Процесс модернизации на нашем предприятии никогда не останавливается, – отмечает инженер Службы сервиса Елена Шершнёва. – В последнее время мы построили вторую водозаборную скважину, включились в расширение газификации, усовершенствовали энергосистему, построили котельную. В планы входит не только реконструкция производства, но и благоустройство территории. Такое современное производство требует, прежде всего, самого главного ресурса – человеческого.
Ответственность и дисциплина прежде всего
На Великолукском агропромышленном холдинге ведётся эффективная кадровая политика, и руководство комбикормового завода гордится своим коллективом.
– Ответственность за свою работу и дисциплина – основные критерии для любого работника комбикормового завода, – говорит директор завода Вячеслав Черепанов. –Здесь всегда рады тем, кто хочет работать, инициативным и трудолюбивым людям. Сейчас на производстве трудятся 170 сотрудников, процесс организован круглосуточно, в две смены. Оборудование завода требует особой квалификации в обслуживании, которая достигается, прежде всего, практическими навыками и постоянным обучением. Оно организовано в отдельных учебных кабинетах, где проводятся занятия высококвалифицированными специалистами из России и из-за рубежа. В такой атмосфере нетрудно повысить и квалификацию, и достичь карьерного роста.
Об этом хорошо знает начальник производства комбикормового завода Павел Михайлов:
– После окончания сельхозинститута я пришёл работать на мясокомбинат мастером. Работа на этом предприятии понравилась, и я поступил учиться в Москву на специальность "инженер – технолог". Работал начальником колбасного цеха, теперь занимаюсь производством на комбикормовом заводе. Знаю, что судьба человека и его успешность на работе зависит от него самого. На нашем предприятии созданы все условия для роста и совершенствования работников.
Комбикормовый завод – современное, высокотехнологичное предприятие. Его значимость высока в замкнутом цикле производства Великолукского агропромышленного холдинга. Его успех гарантирован специалистами, совершенствующими производство, ответственно выполняющими свои обязанности.