На эту тему мы говорим с директором Центра занятости населения г. Боготола Надеждой АЛЬТЕРГОТ.
- Надежда Ивановна, не секрет, что вопрос поиска квалифицированных сотрудников в крае начинает решаться все более масштабно. В этом заинтересованы не только работодатели, но и органы власти. Лишним тому свидетельством стала первая региональная ярмарка вакансий "Территория кадровых решений", состоявшаяся 25 сентября в Красноярске. Расскажите об этом событии.
- Более 250 предприятий из самых разных районов края собрались 25 сентября в МВДЦ "Сибирь", где прошла первая региональная ярмарка вакансий "Территория кадровых решений". Организатором ярмарки выступило агентство труда и занятости населения при поддержке правительства Красноярского края. В рамках ярмарки поиск сотрудников вели работодатели из самых разнообразных сфер деятельности: производство, строительство, транспорт, финансовая и страховая деятельность, торговля, сельское и лесное хозяйство, образование, здравоохранение, туризм и другие.
- А что показывает практика, подобные мероприятия проходят результативно?
- Безусловно. Ведь только здесь те, кто ищет работу, могут в очной форме пообщаться с представителями кадровых служб самых разных предприятий. В свою очередь, у кадровиков есть возможность проконсультировать каждого соискателя лично. Как утверждают специалисты кадровых служб, сегодня их организации заинтересованы в трудоустройстве как опытных специалистов, так и выпускников профильных учебных заведений. Конечно, они не принимали решение о приеме на работу здесь и сейчас, но могли оценить шансы, рассказать об условиях, обменяться контактами. Кроме очных собеседований соискатели ознакомились с интерактивным порталом агентства труда и занятости населения края, где содержится свыше 50 тысяч предложений постоянной работы.
- Чем еще была интересна ярмарка вакансий?
- Специально для выпускников на ярмарке работала интерактивная локация Work-cafe, где молодые люди учились грамотно составлять резюме и презентовать себя. Граждане с ограниченными возможностями здоровья могли ознакомиться со специализированным банком вакансий и получить консультации различных служб, таких как Пенсионный фонд, бюро медико-социальной-экспертизы, фонда социального страхования и общественных организаций инвалидов. Также все желающие узнали об услугах и проектах службы занятости, разместили резюме на портале "Работа в России", прослушали презентации компаний. Для посетителей с детьми работала детская профориентационная зона. Представители органов власти и крупных работодателей стали участниками деловых площадок. Они обсудили вопросы конкуренции за трудовые ресурсы и меры, направленные на повышение качества рабочей силы, в том числе нацпроекты, внедрение Национальной системы квалификаций и кадровое обеспечение комплексного инвестиционного проекта "Енисейская Сибирь". Если до посещения мероприятия многие участники не имели четкого представления о том, в какой сфере им хотелось бы дальше развиваться и чем заниматься, то после участия в Ярмарке вакансий им будет немного проще составить представление об имеющихся возможностях трудоустройства и вариантах развития. И уже в следующий раз, участвуя в подобном мероприятии, люди будут ориентироваться в предложениях и смогут выбрать наиболее для себя подходящее.
- Наш город на региональной ярмарке также представляло предприятие, являющееся давнишним партнером ЦЗН - Боготольский вагоноремонтный завод.
- Действительно, с ВРЗ нас связывает тесное сотрудничество. У директора завода Абдул-Галина Абдурахмановича Мирзаева есть планы по дальнейшей модернизации производства, увеличению объемов выпускаемой продукции, поэтому предприятие нуждается в квалифицированных кадрах. Участникам ярмарки они предлагали более 50 вакансий по таким специальностям, как сварщик, слесарь, работник плавильно-литейного цеха и другие.
- Каков, на ваш взгляд, общий итог прошедшего мероприятия?
- Открытая встреча соискателей и работодателей - это практический формат, который полезен для каждого участника рынка труда. Для соискателей это поиск работы, для работодателя - поиск подходящих специалистов, для представителей власти - возможность инициировать новые подходы к решению конкретных задач экономики. Начиная от профориентационных локаций, предложений службы занятости по вопросам повышения собственных компетенций до вакансий крупных производственных предприятий и масштабных мероприятий деловой программы - все это знаменует цивилизованный подход к формированию рынка труда.
- Надежда Ивановна, насколько я знаю, 16 октября в Боготоле должна состояться Ярмарка учебных и рабочих мест, организатором которой выступает уже ваша служба. Какая программа ждет участников ярмарки?
- Планируем, что на презентацию высших учебных заведений, техникумов, колледжей и лицеев придут до 300 учащихся средних и старших классов нашего города и района. Показать себя во всей красе - задача сложная. Презентовать учебное заведение, оказывается, лишь полдела. Здесь важно заинтересовать. Современные школьники - народ разборчивый. К выбору будущей профессии подходят серьезно. Кем быть и куда пойти учиться? Ответы на эти непростые вопросы многим ребятам поможет найти данное мероприятие. О своем участии в ярмарке уже заявили Технический университет им. Т.Ф. Горбачева, Кемеровский институт культуры, СИБГУ им. М.Ф. Решетнева, Красноярский институт железнодорожного транспорта, Ачинский филиал Красноярского аграрного университета, Красноярский филиал академии труда и социальных отношений, Ачинский педагогический колледж, Ачинский медицинский техникум, Ачинский колледж транспорта и сельского хозяйства, Боготольский техникум транспорта, Ачинский колледж отраслевых технологий и бизнеса и другие. На протяжении всего времени работы ярмарки специалисты службы занятости будут вести профориентационные консультации по вопросам выбора профессии, востребованности той или иной профессии на рынке труда, профессиональное тестирование. С информацией о наличии свободных рабочих мест можно будет ознакомиться из альбомов вакансий, получить дополнительную консультацию профконсультанта ЦЗН. Безусловно, не все школьники пойдут учиться именно в те техникумы, колледжи и вузы, которые будут представлены на предстоящей Ярмарке рабочих и учебных мест. Впрочем, ставку на это никто и не делает. Нам важно показать многообразье профессий и, самое главное, рассказать, что сегодня востребовано на рынке труда. Выбор остается за школьником. И это правильно.
Подробную информацию об организации и участии в Ярмарке вакансий можно получить в Центре занятости по адресу:
г. Боготол, ул. 40 лет Октября, д. 33, по тел. 2-40-18 и 2-54-09, у ведущего инспектора Натальи Сергеевны Чебышовой.
Беседовал Г. ВИНОГРАДОВ.