Согласно условиям программы, врачи и фельдшеры приезжают работать на село минимум на пять лет и получают разовую выплату в размере 1 млн рублей и 500 тыс. рублей соответственно.

При этом в Республике Алтай единовременные компенсационные выплаты ля врачей, прибывших на работу в сельские населенные пункты, отнесенные к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера, составляют 2 млн рублей для врачей и 1 млн рублей для фельдшеров.

Для врачей, прибывших на работу в сельские населенные пункты, расположенные на удаленных и труднодоступных территориях республики, размер выплат составит 1,5 млн рублей, для фельдшеров – 750 тыс. рублей.

Цель программы – привлечение медицинских кадров в медучреждения, расположенные в сельской местности.

Изначально программа предусматривала участие в ней только молодых специалистов, но в прошлом году возрастные ограничения сняли, чтобы появилась возможность привлекать опытные кадры.

В прошлом году реализация программы позволила привлечь в районные больницы республики 26 врачей и семь фельдшеров. В текущем году по программе в сельскую местность прибыли семь врачей и один фельдшер. Это врач-акушер-гинеколог и врач-невролог в Усть-Коксинскую районную больницу, участковый врач-педиатр в больницу Черги Шебалинского района, врач-стоматолог во врачебную амбулаторию села Манжерок Майминского района, врач-невролог в Кош-Агачскую районную больницу, врач-стоматолог в Акташскую больницу Улаганского района, участковый врач-педиатр в Улаганскую районную больницу и фельдшер в ФАП села Чибиля Улаганского района.