Профессиональные квалификационные группы должностей работников образования утверждены Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ в 2008 году. В течение нескольких лет в документ вносились незначительные поправки, но основное деление по уровням сохранилось. Так, к примеру, в 1 квалификационный уровень входят: инструктор по труду, инструктор по физической культуре, музыкальный руководитель, старший вожатый, инструктор по адаптивной физической культуре, инструктор по спорту и спортсмен-инструктор, в 4 уровень – преподаватель, преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности, педагог-библиотекарь, руководитель физического воспитания, старший воспитатель, старший методист; тьютор, учитель, учитель-дефектолог, учитель-логопед (логопед).

В зависимости от уровня выросли и оклады педработников: за 1 уровень до внесения изменений специалисты получали 7200 руб., сейчас их оклад составляет – 13300 руб. Аналогичный рост произошел и в других уровнях: за второй было 7345 руб., стало 13500 руб., за третий – 7490 и 13700 руб., за четвертый – 7635 и 13840 руб.

К размеру оклада добавляются надбавки и доплаты различного наименования, которые ранее выражались в процентном соотношении, а согласно новым правилам – в абсолютной сумме. Так, за наличие высшей квалификационной категории работники получали 2880, 2938, 2996 и 3054 руб. соответственно, что равнялось 40%. Сейчас надбавка составляет 4000 руб. Представители 3 и 4 уровней также получают доплату за преподавание родного языка и литературы и за преподавание предметов на осетинском языке в полилингвальных классах в размере 1100 рублей (каждое направление), а 4 уровня – и за проверку тетрадей от 400 до 1100 рублей и за индивидуальное обучение детей, имеющих ограниченные возможности здоровья, на дому или в медицинской организации на основании медзаключения. Неизменной осталась надбавка за классное руководство – 2000 руб.

Надбавки за работу в образовательных организациях, расположенных в сельской и в высокогорной местности, составляли 25% и 15%, сейчас равны 1800 и 1000 руб. соответственно. За работу в специальных (коррекционных) образовательных организациях доплата для всех уровней педагогов составляет 1500 руб., такую же сумму получают работники оздоровительных организаций санаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении, специальных учебно-воспитательных организаций для детей и подростков с девиантным поведением, организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также за работу в специальных (коррекционных) классах, группах, отделениях для обучающихся с отклонениями в развитии, созданных в образовательных организациях, не являющихся специальными образовательными учреждениями. Ранее сумма доплат составляла 20%.

10%, или же суммы от 720 до 764 руб., платили учителям за работу с детьми из социально неблагополучных семей, сейчас доплата составляет 1000 руб. Еще по 1100 рублей получат педагоги всех уровней за работу в классах компенсирующего обучения, за реализацию программ инклюзивного образования. Доплата от 300 до 900 рублей вместо 4–12% положена за условия труда, которые по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным.

Все эти надбавки касаются исключительно базовой части заработной платы педагогических работников. К итоговой сумме, которую получает на руки учитель, добавляются стимулирующие выплаты, размер и порядок которых устанавливаются в документах учебного учреждения. Поэтому в каждой школе свои критерии начисления надбавок. Однако, чтобы внести прозрачность в механизм распределения стимулирующего фонда, Минобрнауки РСО–А сейчас разрабатывает рамочные критерии оценивания труда педагога, опыт и навыки которого должны отражаться в результатах и достижениях учеников.