[B]У сотрудников на "удаленке" должны быть такие же права, что и у офисных работников – результаты опроса "Единой России". Это касается и продолжительности рабочего дня, и оплаты сверхурочной работы.[/B]
Больше двух третей россиян перешли на дистанционную работу во время пандемии, свидетельствуют результаты опроса "Единой России", который проходил на базе общественных приемных Председателя партии Д. А. Медведева с 16 по 23 июля. В нем приняли участие 7210 человек из 83 регионов России.
92% опрошенных уверены, что сотрудник на "удаленке" должен иметь те же права, что и работник офиса. 93% респондентов отметили, что зарплату при переходе на дистанционную работу понижать нельзя. 90% участников анкетирования считают, что во время дистанционной работы человек не должен быть на связи вне рабочего времени. Еще 91% выступил за привлечение к работе в личное время только с согласия дистанционного сотрудника – при этом выполнение задач нужно оплачивать сверхурочно. 87% опрошенных уверены, что сотрудник может работать на "удаленке" не только из дома, но и из любого удобного для него места, а 78% – что работодатель должен оборудовать ему рабочее место.
Результаты исследования будут учитывать при подготовке второго пакета поправок в Трудовой кодекс.
"Опрос, проведенный Региональным отделением партии, показал, что людей на самом деле очень волнуют вопросы дистанционной работы, – отметил руководитель исполкома Северо-Осетинского отделения "Единой России" Марат Едзоев. – Могу сказать, что результаты нашего исследования практически не отличаются от показателей по всей стране. Это косвенно подтверждают и приемы граждан, в рамках которых жители республики высказывают свои опасения по поводу "удаленки". Они касаются оборудования рабочего места, расходов на оплату интернета и электроэнергии, возможности работника быть офлайн и так далее. Безусловно, все эти аспекты важны, так как от них напрямую зависит качество всего рабочего процесса. Поэтому, на мой взгляд, принципиально, чтобы предлагаемые поправки были учтены при окончательном рассмотрении законопроекта".
Напомним, в июне "Единая Россия" внесла в Госдуму поправки в Трудовой кодекс о дистанционной занятости – они должны защищать права сотрудников, работающих дистанционно. Законопроект приняли в первом чтении.