"Подъемные" молодым специалистам

Минсельхозпрод Пермского края поддерживает работающую молодежь в сельхозпредприятиях.

С целью привлечения и закрепления молодых специалистов на работу в сельской местности реализуется Закон Пермского края "О государственной поддержке кадрового потенциала сельскохозяйственных организаций Пермского края". В соответствии с ним Министерство сельского хозяйства и продовольствия Пермского края предоставляет единовременные и стимулирующие выплаты молодым специалистам. Размер единовременной и стимулирующей выплаты молодому специалисту с высшим образованием составляет 150 тысяч рублей, со средним профессиональным образованием – 100 тысяч рублей.

В Большесосновском округе в этом году выплаты получили четыре специалиста. Двое из них трудятся в ООО "Русь" - Никита Казанцев механиком (пришел после окончания Чайковского техникума промышленных технологий и управления) Артем Катаев трактористом (устроился после окончания Зюкайского аграрного техникума), стаж каждого около четырех лет. Иван Чернышёв работает механизатором в СХПК "Юрковский" уже более восьми лет (трудоустроился в хозяйство после окончания Строгановского колледжа). Татьяна Емельянова работает в ООО "Восход" юристом около четырех лет (окончила Удмуртский государственный университет).

Молодой специалист имеет право на получение единовременной выплаты при соблюдении следующих условий:

– трудоустройство по специальности в сельскохозяйственную организацию либо перевод на должность, соответствующую полученной специальности, в сельскохозяйственной организации не позднее двух лет со дня окончания учебного заведения;

– обращение в Министерство сельского хозяйства и продовольствия Пермского края с заявлением о предоставлении единовременной выплаты не позднее двух лет со дня трудоустройства в сельскохозяйственную организацию либо перевода на должность, соответствующую полученной специальности;

– заключение трехстороннего договора между молодым специалистом, Министерством сельского хозяйства и продовольствия Пермского края и сельскохозяйственной организацией с условием, предусматривающим обязательство молодого специалиста отработать в сельскохозяйственной организации три года со дня заключения договора о предоставлении единовременной выплаты.

Молодой специалист – гражданин Российской Федерации в возрасте не старше 35 лет, имеющий законченное высшее или среднее профессиональное образование, трудоустроившийся по полученной специальности в сельскохозяйственную организацию.

По окончании срока действия договора о предоставлении единовременной выплаты молодой специалист имеет право на получение стимулирующей выплаты за счет средств бюджета Пермского края.

Бюджетом Пермского края предоставление единовременных и стимулирующих выплат в 2021 году предусмотрено 12,8 млн. рублей.

Министерство продолжает прием документов для получения единовременных и стимулирующих выплат в соответствии с постановлением Правительства Пермского края "Об утверждении Порядка поддержки молодых специалистов, трудоустроившихся в сельскохозяйственные организации Пермского края" от 16 сентября 2013 года № 1222-п.