Моя коллега по общественной работе Наталья Тимофеевна Мурашина с 2004 года возглавляет районную организацию профсоюза работников народного образования и науки. 330 членов насчитывают её ряды. Охват профсоюзным членством составляет 92 %. В 2019 г. Наталья избрана уже на четвёртый срок. Такое доверие коллег дорогого стоит. Да и председатель областного отраслевого профсоюза Маргарита Петровна Пономарева всегда ставит её в пример другим.

Первички успешно действуют в 10 школах, в т. ч. в коррекционной школе-интернате, в двух организациях дополнительного и одной дошкольного образования и отделе образования. В Кудринской, Серпейской, Домашовской, Алешинской, Мармыжовской, Красносадовской школах все работники - члены профсоюза.

В профактив входят 14 председателей первичек. Большинство из них избирались на несколько сроков. Это Галина Викторовна Моськина (Мещовская школа), Ольга Владимировна Сапарбаева (Домашовская), Ирина Эдуардовна Труфанова (Алешинская), Лариса Анатольевна Пухомелина (Мармыжовская), Ирина Валерьевна Топчина (школа-интернат), Ирина Владимировна Онегина (Центр "Воспитание").

- В 2019 году состоялась отчётно-выборная кампания, в том числе, конференция районной организации, - поделилась Н. Т. Мурашина. - На них рассматривались вопросы соблюдения трудового законодательства, безопасных условий работы, совершенствования системы морального стимулирования, участия в реализации Пилотного проекта по переходу на единый электронный билет, электронный реестр членов профсоюза и автоматизированный сбор статистических отчётов о выполнении коллективных договоров. Подводились итоги оздоровления и отдыха людей, участия в региональной смене "Молодой педагог. Открытие" и другие.

В текущем году мы продолжили работу по развитию социального партнерства на основе регионального Соглашения между Министерством образования и науки Калужской области и региональной организацией профсоюза работников образования по регулированию социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений в отрасли и аналогичного Соглашения на муниципальном уровне.

В каждой образовательной организации заключён коллективный договор между работодателем и председателем первички, который регистрируется в отделе труда районной администрации.

На членов профсоюза распространяются льготы по аттестации педагогических и руководящих работников: награжденных государственными ведомственными наградами, добивающихся высокой результативности в деятельности, эффективно организующих процесс обучения и воспитания, регулярно повышающих квалификацию, имеющих трудовой стаж по специальности 20 и более лет, ставших в межаттестационный период победителями конкурсов в рамках нацпроекта "Образование" и "Я в педагогике нашёл свое призвание", подготовивших призеров и победителей Всероссийских и региональных олимпиад, лауреатов научно-практических конференций и т. д.

В 2019 - 2020 учебном году аттестовано 12 педагогических работников, из них на высшую категорию - 3, первую - 9, в т. ч. по Соглашению через льготную процедуру - 5, т. е. 42 %.

Молодым специалистам установлена доплата к ставке (окладу) в размере 20 % ежемесячно.

С 2018 года вступил в силу Закон Калужской области "О мерах социальной поддержки специалистов, работающих в сельской местности, специалистов, достигших возраста 60 лет (мужчины) и 55 лет (женщины), и специалистов, которым назначена досрочная пенсия по старости". Он даёт право получения ежемесячной денежной выплаты в размере 1000 рублей по оплате жилых помещений и коммунальных услуг.

В районе действует региональная система оплаты труда, где 70 % - гарантированная часть, 30 % - стимулирующая, которая распределяется комиссией в зависимости от личных достижений человека. В рамках этого направления районная организация профсоюза периодически осуществляет мониторинг зарплаты согласно майским Указам Президента РФ и контроль за соблюдением сроков её выплаты. За 2020 год целевые показатели по уровню оплаты труда по "дорожной карте" выполнены...

Основной задачей профсоюза является осуществление общественного контроля за реализацией мероприятий по созданию безопасных условий труда, а также работа с молодыми педагогами. Создан Совет молодых педагогов района, члены которого принимают активное участие в мастер-классах, тренингах, вебинарах для их профессионального становления. Большое внимание уделяет профсоюз отдыху и оздоровлению людей. Они имеют возможность отдохнуть по программе "Тур выходного дня в санатории "Воробьево" Малоярославецкого района по льготной путевке со скидкой 20 %, в других санаториях России и Белоруссии по программе "Профкурорты". Летний отдых в Краснодарском крае, в Крыму также очень востребован членами профсоюза. Ежегодно там бывают до 20 педагогов и членов их семей.

Вот так целенаправленно и плодотворно районная профсоюзная организация работников народного образования и науки во главе с Н. Т. Мурашиной защищает права и интересы своих работников.

Людмила МОЛОКАНОВА,

председатель координационного совета

территориального объединения организаций

профсоюза МР "Мещовский район".

Фото автора.

На снимке: Н. Т. Мурашина и казначей Л. А. Горбатова (слева).