Итоги и уроки 2020 года
Вот и остался позади еще один год. А значит, пришло время подводить итоги и строить новые планы с учетом уже сделанного и достигнутого. Об этом и была наша беседа, состоявшаяся на днях, с главным врачом Дивеевской центральной районной больницы имени академика Н.Н.Блохина Вячеславом Анатольевичем Сурусиным.
– Пандемия коронавирусной инфекции, под знаком которой оказался 2020 год, будто катком прошлась по всем сферам жизни страны. В медицине ее влияние и последствия особенно сильны, а в Дивееве, с учетом карантина, продлившегося у нас три месяца, тем более. Вячеслав Анатольевич, какие уроки вынес ваш коллектив из работы в тот сложный период?
– Да, минувшей весной мы оказались в одном из самых первых и напряженных очагов новой коронавирусной инфекции, но мы справились с ситуацией. Персонал больницы работал на пределе возможностей. Было очень тяжело, порой приходилось фактически жить в больнице, не бывая дома, не видя свои семьи. Но никто из сотрудников не отказывался работать сверх нормы. Трудились сутками, бывали дни, когда спали по паре часов по очереди. Но никто не сказал: "Не моя смена – не пойду". Коллектив сплотился перед общей бедой, люди научились безоговорочно доверять друг другу. И теперь точно знаем, что вместе мы бесспорная сила, и новые испытания, не дай Бог, конечно, таких, готовы встретить во всеоружии.
А если говорить об организации медицинской деятельности, то пандемия коронавируса научила нас разграничивать потоки пациентов, тем самым ускоряя и облегчая работу врачей.
Да, 2020-й год людям запомнится надолго. Однако при всех бедах, что принес коронавирус, в данной ситуации можно отметить и несколько положительных моментов для Дивеевской ЦРБ. Во-первых, это, конечно, то, что мы не противостояли трудностям в одиночку. Нашей больнице помощь оказывалась отовсюду, поддержка шла не только от коллег, но и на самом высоком уровне: со стороны губернатора Нижегородской области, министра здравоохранения, ВПП "Единая Россия", благотворительных фондов. Мы им всем искренне благодарны. COVID-19 стал для медицины тяжелым уроком, но, наверное, в чем-то необходимым. Мы многое постигли, многому научились и теперь лучше готовы противостоять новой болезни.
– Какова сегодня численность медицинских работников в Дивеевском округе? Каких специалистов не хватает в нашей больнице?
– Всего под моим началом трудится 305 человек, среди них 35 врачей, 7 из которых – это женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, 100 сотрудников среднего медицинского звена, 14 фельдшеров сельских ФАПов. К сожалению, в прошлом году районная больница потеряла двух специалистов. Скоропостижно ушла из жизни акушер-гинеколог с многолетним стажем Галина Михайловна Чивкунова. Уволилась и уехала из села терапевт (по совместительству кардиолог). Так что в настоящее время ЦРБ требуется шесть специалистов: врач общей практики, анестезиолог-реаниматолог, хирург, акушер-гинеколог, два участковых терапевта. Также не хватает сельских фельдшеров.
– В маленьких селах первое звено здравоохранения – фельдшерско-акушерские пункты. Именно от своего фельдшера люди в глубинке рассчитывают получить первую медицинскую помощь при необходимости. Как в настоящее время обстоит дело с ФАПами в нашем округе?
– В округе 17 фельдшерско-акушерских пунктов. Самый новый в Полупочинках. Он построен в рамках реализации национального проекта "Здравоохранение" и начал работать в марте минувшего года. Трудится там молодой специалист Дарья Александровна Полина. Правда, в период пандемии мы стали привлекать ее к работе и на других участках, поэтому прием в новом ФАПе пока ведется не ежедневно, а согласно графику. Также, к сожалению, и некоторые другие ФАПы работают не в полную силу, поскольку не хватает фельдшеров. Так, например, в Глухове, Суворове прием на ФАПах ведется тоже по сменам. Имеющиеся у нас специалисты работают с нагрузкой, выезжая по графику на разные участки. Это, конечно, не очень удобно, но надо отнестись с пониманием к ситуации. Нельзя же оставить жителей сел, где в настоящее время отсутствует свой фельдшер, совсем без медицинской помощи.
– Какая-то работа по привлечению новых специалистов ведется?
– Мы на постоянной основе сотрудничаем с профессиональными образовательными учреждениями, информируя студентов об имеющихся вакансиях. Помимо этого, представители Дивеевской ЦРБ в дни открытых дверей посещают медицинские ВУЗы и колледжи, проводят беседы с их выпускниками. Также мы надеемся привлечь молодых специалистов, реализуя государственные программы соцподдержки. Так, по программе "Улучшения жилищных условий специалистов" предоставляется социальная выплата на приобретение или строительство жилья в размере 1 миллиона рублей. По программам "Земский доктор" и "Земский фельдшер" врачам и фельдшерам, приехавшим трудиться в сельскую местность, выплачиваются подъемные в размере, соответственно, 1 миллиона и 500 тысяч рублей. Для многих специалистов такая финансовая поддержка становится решающим фактором в выборе места работы. Недаром в 2019 году по этим программам у нас трудоустроились три врача и три фельдшера. В 2020-м по известным причинам врачей в Дивеевской больнице не прибавилось.
– В течение ряда последних лет мы с удовольствием видим, как меняется к лучшему облик Дивеевской ЦРБ, радуемся, когда появляется новое оборудование. Ведь это, несомненно, повышает качество оказываемой медицинской помощи населению наших сел. Чем в этом плане оказался богат 2020 год?
– Самое большое обновление районной больницы произошло под конец года. По федеральному проекту "Развитие детского здравоохранения, включая создание современной инфраструктуры оказания медицинской помощи детям" нацпроекта "Здравоохранение" Дивеевской ЦРБ было выделено более 14 миллионов рублей. За счет этих средств осенью приобретено новое оборудование, среди которого цифровой рентгенографический аппарат, аппарат ультразвуковой диагностики, электрокардиограф, лампа для офтальмологических исследований и др. К тому же буквально перед Новым годом завершился капитальный ремонт детской поликлиники, которая тоже получила новые приборы и мебель.
Вообще, строго говоря, в больнице, наверное, уже не осталось ни одного кабинета, не затронутого в последнее время процессом обновления и переоснащения. Ремонты идут один за другим. В настоящий момент, к примеру, ведутся работы в хирургическом отделении, где палаты заново отделываются по очереди, чтобы не останавливать текущую лечебную деятельность.
В ближайших планах на 2021 год стоит масштабный ремонт поликлиники, а в более отдаленной перспективе – нескольких фельдшерско-акушерских пунктов. Так, в частности в 2022 году минздравом предполагается выделение средств на обновление Сатисской участковой больницы, в 2023 году – на ФАПы в Ивановском, Суворове, Ореховце, Глухове.
– Наших читателей остро волнует вопрос, когда в районной больнице снова начнет функционировать лифт. Ведь его отсутствие уже довольно длительное время создает огромные проблемы для транспортировки лежачих больных, пациентов с тяжелыми заболеваниями и травмами. Можете назвать хотя бы приблизительные сроки установки нового лифта?
– Да, об этой проблеме я знаю не понаслышке. Жалобы и от пациентов, и от их родных, и от медицинского персонала получаю ежедневно. Но, как это ни печально, сам помочь ничем не могу. Все, что требовалось с моей стороны, уже сделано. Все необходимые документы и заявка на новый лифт в минздрав региона отправлена. Теперь мы можем только ждать, когда на него выделят средства. Это что-то около 1,5 миллиона рублей. Сумма сравнительно небольшая, так что надеемся на скорое разрешение вопроса. Могу еще добавить, что с подобной проблемой сейчас столкнулись порядка 65 больниц по области. И наверняка без внимания нас не оставят.
– Мы знаем, что в рамках развития туристического кластера "Арзамас-Дивеево-Саров" в числе прочего запланировано строительство нового корпуса районной больницы. На какой стадии находится этот процесс?
– Проектно-сметная документация по объекту полностью готова, одобрена и прошла экспертизу. Письмо о выделении средств направлено в правительство. Как только средства выделят, будет объявлен конкурс на определение подрядчика строительства.
Проектно-изыскательные работы на территории Дивеевской ЦРБ были проведены еще более года назад. Новый двухэтажный корпус с крытым переходом в главное здание ЦРБ расположится на месте, где сейчас находится зеленая зона с кустами и деревьями, что напротив нынешнего центрального входа больницы. В новом корпусе разместится служба скорой помощи и приемный покой. Помимо этого, по программе развития кластера Дивеевской ЦРБ предстоит также полная реконструкция имеющегося здания.
– А каковы сегодня структура и коечный фонд районной больницы?
– Больница у нас многопрофильная. Есть все основные отделения: хирургическое, терапевтическое, инфекционное (где развернуто 10 коек для пациентов с COVID-19), детское, дневной стационар, действуют поликлиническая и лабораторно-диагностическая службы, скорая помощь. Коечный фонд составляет 69 мест круглосуточного и 34 дневного стационара. Его уменьшения в прошлом году не было. Наоборот, в текущем году мы планируем подать запрос в минздрав на увеличение количества койко-мест для пациентов. Надеемся на положительный ответ, который, естественно, будет зависеть от результатов работы больницы.
– Касательно результатов работы Дивеевской ЦРБ. Каковы они, если их облечь в сухие рамки цифр?
– К Дивеевской ЦРБ прикреплено 15164 человека, причем это население не только Дивеевского, но и соседнего Вознесенского района, поскольку сейчас люди могут самостоятельно выбирать, где хотят лечиться. В течение года за медицинской помощью обратилось 20400 пациентов. Было проведено 15067 исследований, среди них рентгенографические, УЗИ, ЭКГ, гастроэндоскопические и другие. Проведено 388 хирургических операций разного профиля. Служба скорой помощи осуществила 6553 выезда, превысив план, что, впрочем, и неудивительно в период пандемии. Но ведь в этих цифрах важна не их величина, а оказанная медицинская помощь, спасенные человеческие жизни, скрывающиеся за каждой из них.
– Всем известна поговорка: легче предупредить, чем лечить. Потому так и важна диспансеризация взрослого населения, позволяющая на ранних стадиях выявить многие серьезные заболевания и вовремя начать борьбу с ними, что имеет решающее значение, например, при злокачественных новообразованиях. Какие категории граждан попадают под диспансеризацию в 2021 году?
– Программа диспансеризации как всеобщая и бесплатная в нашей стране началась еще в 2013 году и с тех пор хорошо себя зарекомендовала. Ведь она позволяет людям пройти профилактический медосмотр, когда у человека ничего не болит, но возможно уже есть какие-то отклонения в состоянии здоровья, о которых он попросту не догадывается. В такой ситуации вовремя проведенная диагностика может помочь спасти жизнь. За 7 лет диспансеризацию, по данным минздрава, прошли более 87 миллионов взрослых и почти все дети. В Дивеевском районе ежегодно диспансеризации подлежали 2-3 тысячи жителей. К сожалению, в 2020 году из-за пандемии программа практически не работала. Осмотр прошли всего 810 человек (при плане опять же около 3 тысяч). Однако теперь диспансеризация возобновлена. В 2021 году ей подлежат те, кто родился в 1982, 1985, 1988, 1991, 1994, 1997, 2000, 2003 годах, а также все граждане старше 40 лет (согласно приказу Министерства здравоохранения РФ от 6 мая 2019 года).
На такие темы мы побеседовали с главным врачом Дивеевской ЦРБ В.А.Сурусиным, который заверил нас, что в районной больнице принимаются все меры по обеспечению оказания медицинской помощи людям на достойном уровне.
Беседовала Варвара
КОЧЕТКОВА
Фото автора