Стороны договорились о кадровом обеспечении трех крупных компаний, занимающихся золотодобычей, глубокой переработкой древесины и освоением угольных месторождений – АО "Краслесинвест", ООО "Северная звезда" и ООО ГРК "Амикан".

"Для запуска крупных инвестпроектов требуются тысячи специалистов. Мы стараемся заранее организовать системную работу для обеспечения предприятий кадрами в таком объёме. В частности, сегодня мы подписали соглашения по трём крупным проектам с общей кадровой потребностью более четырех тысяч сотрудников. Все они входят в КИП "Енисейская Сибирь" и относятся к числу флагманских проектов в своих отраслях. Подписанные соглашения подтверждают высокую степень готовности этих инвестпроектов со всеми эффектами для краевой экономики. В первую очередь – в виде появления новых рабочих мест", – рассказал председатель краевого Правительства Юрий Лапшин.

В рамках соглашений работодатели сформируют уточненный прогноз кадровой потребности инвестиционных проектов на время строительства, эксплуатации и инфраструктурного обеспечения объектов. Данные помогут своевременно подбирать кандидатов и адаптировать систему подготовки кадров.

Кроме того, компании при подборе персонала при равной квалификации с другими кандидатами будут отдавать приоритет жителям края. Ещё одной особенностью зафиксированных договорённостей стал акцент на занятость молодежи. Предусмотрены меры по трудоустройству выпускников организаций профессионального и высшего образования.

Иван Валентик, генеральный директор АО "Краслесинвест": "Несмотря на то, что инвестиции устремлены в будущее и наш проект заработает через несколько лет, мы понимаем, что уже сейчас нужно готовить кадры. Соглашение закладывает фундамент для этой работы. Мы делаем ставку на то, чтобы задействовать в подготовке и подборе кадров жителей края и конкретно Богучанского района, где будет реализован наш проект по строительству биотехнологического комплекса".

Александр Павлов, заместитель генерального директора компании "Северная звезда": "Краевое Правительство активно поддерживает реализацию наших проектов на Таймыре. Сегодня мы подписали соглашение о кадровом обеспечении проекта по освоению Сырадасайского месторождения, но уже готовим к запуску второй инвестиционный проект – по освоению месторождений Западного Таймыра и вскоре будем готовы подписать аналогичное соглашение по второму проекту".

Алексей Шарабарин, управляющий директор ГРК "Амикан": "Сегодняшнее соглашение по кадровому обеспечению инестпроекта по строительству предприятий на Ведугинском золоторудном месторождении – это только начало большого пути. Мы начинаем взаимодействие с Правительством края по многим практическим аспектам реализации нашего проекта. В первую очередь – по подбору, обучению и трудоустройству кадров. Самое главное, что это обеспечит жителей края новыми рабочими местами".

Координировать работу в рамках соглашений будет агентство труда и занятости населения Красноярского края. АО "Краслесинвест" (проект "Биотехнологический комплекс по глубокой переработке древесины в Богучанском районе") – кадровая потребность 2,5 тыс. человек.

ООО "Северная звезда" (проект "Освоение Сырадасайского месторождения") – кадровая потребность 1,1 тыс. человек.

ООО ГРК "Амикан" (проект "Строительство горнодобывающего и перерабатывающего предприятия на Ведугинском золоторудном месторождении") – кадровая потребность 0,6 тыс. человек.