МНЕНИЕ ЭКСПЕРТА Алан БАГИЕВ, министр РСО–А по национальной политике и внешним связям:

– Каждый раз, когда мы произносим слово "мигрант", должны понимать его юридический смысл: это люди, которые переместились из другой страны. Учитывая все проблемы, возникающие при решении вопросов, касающихся мигрантов, мы в своей работе руководствуемся Законом РФ от 3.10.2018 г. № 622 "О концепции государственной миграционной политики РФ на 2019–2025 гг.", в котором указаны основные направления деятельности федеральных органов власти в миграционной политике.

Я считаю, что России нужны не просто трудовые мигранты, а люди определенной квалификации и профессиональной подготовки со знанием языка и наших традиций. Сегодня мигрант, который ориентирован на продолжительную трудовую жизнь в России, должен обладать определенным специальным образованием. Он должен быстро приспособиться и социализироваться к тем условиям, в которых живет. Мигрантов необходимо привлекать, потому что с учетом текущего уровня занятости и, буквально, нехватки работников говорить о развитии определенных сфер в экономике сложно.

Необходимы люди, которых не нужно специально интегрировать в общество, они не должны быть потенциальной угрозой стране и безопасности ее граждан, должны знать наши законы и уважать традиции. Я вижу одними из причин роста преступности в России низкий уровень культуры, образования и безграмотность мигрантов, нежелание адаптироваться.

Эллина БУГУЛОВА, студентка СОГУ:

– На мой взгляд, мигранты приносят немало пользы. Они несут с собой новые интеллектуальные и физические силы, культурные традиции. Государство, все общество нуждается в новых силах. Например, в мигрантах, предлагающих услуги по ведению домашнего хозяйства, которые опосредованно помогают повышать производительность труда местных жителей с высоким доходом – у них остается больше времени для работы. Миграция, на мой взгляд, полезна для глобальной экономики. Переселенцы едут из стран с низкой производительностью в страны с высокой. В результате производительность мировой экономики растет. Однако мигрантам, как я думаю, необходимо проходить психологический тест на девиантность, агрессию. Непременное условие – готовность мигрантов принять законы и обычаи страны, в которую они переселяются. А также обязательно проходить серьезное обследование здоровья на выявление различных инфекционных болезней, чтобы обеспечить их лечение и предотвратить распространение инфекции.

Ахсарбек БЕСОЛОВ, заместитель председателя Собрания представителей Ирафского района:

– Очень важно, чтобы мигранты были готовы интегрироваться в нашу культуру и соблюдать законы, помогали развивать экономику района и способствовать росту местного бизнеса. Частные предприятия иногда привлекают мигрантов, потому что их труд часто оплачивается ниже, чем у местных работников. Отмечу, государство всегда ставит в приоритет своих граждан, и поэтому в настоящее время главная задача – обеспечить рабочие места для наших граждан. Мигранты должны иметь все необходимые документы и разрешение на работу. Кроме того, важно, чтобы они были ответственными и порядочными.

Юрий НАЙФОНОВ, фермер:

– У меня в теплице трудятся два гражданина из Узбекистана. Выполняют нелегкую работу, при этом дисциплинированные, делают все, что им поручаю.

У знакомого фермера из другого села также на птицеферме работают два представителя Средней Азии. К сожалению, в последние годы труд на данных участках сельскохозяйственного производства стал у наших сограждан непрестижным , ощущается нехватка работников. Приходится привлекать так называемых гастарбайтеров. Причем и не имеющих высокую квалификацию. В данном случае она и не нужна. Хотя в целом считаю, что привлекать в страну надо по возможности квалифицированные кадры для общего прогресса и роста производительности труда на промпредприятиях.

Сергей МАЗЛОЕВ, начальник отдела по вопросам миграции ОМВД РФ по Моздокскому району РСО–А, подполковник полиции:

– Мигранты в Моздокском районе не нужны – у нас особая зона. Что касается тех предпринимателей, которым необходимы рабочие руки, то им не так уж трудно их найти в регионах Российской Федерации, и даже в соседних с нами.

Владимир ПОЗДНЯКОВ, пенсионер:

– На мой взгляд, наша республика не нуждается в мигрантах. Мы – один из самых густонаселенных субъектов страны, у нас высокий уровень образования населения. Есть все возможности для подготовки специалистов любого профиля. Более того, мы сами являемся поставщиками высококлассных кадров даже для столичных городов и развитых стран!

Единственное, чего нам не хватает – хозяйского отношения к нашему человеческому богатству и рационального использования учебной и производственной базы. Что-то делается в этом направлении в последние годы, но, по-моему, очень слабо. Или я ошибаюсь?

Людмила КАРАЕВА, ветеран педагогического труда, г. Алагир:

– Есть хорошая поговорка: "В чьей лодке плывешь, того песню поешь". Если ты приехал в чужую страну, то, на мой взгляд, должен строго соблюдать ее законы и придерживаться народных традиций, ладить с соседями и в коллективе, где работаешь. Год назад на нашей улице появились новые соседи – семья из Узбекистана: молодые родители и двое несовершеннолетних детей. Они сняли маленький дом напротив моего. За все это время ни разу не было слышно даже громкого слова. Глава семьи рано уходил на работу, вечером возвращался, приветливо здоровался со всеми. Жена привела большой огород в образцовый порядок. Когда у соседей были похороны, он вместе с нашими мужчинами помогал семье умершего, вел себя, как настоящий осетин. Простая, трудолюбивая семья. Мигранты должны быть такими, чтобы их приняли в обществе.