Важнейшей составляющей государственной политики в области содействия занятости населения согласно статье 5 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" является осуществление мероприятий, способствующих занятости граждан, испытывающих трудности в поиске работы. К таким гражданам относятся, в частности, инвалиды.
Государство предусматривает дополнительные гарантии для инвалидов: разрабатываются и реализуются программы по содействию занятости инвалидов, создаются дополнительные рабочие места и специализированные организации, где они могли бы трудиться.
В 2014 году в рамках государственной программы Саратовской области "Содействие занятости населения, совершенствование социально-трудовых отношений и регулирование трудовой миграции в Саратовской области до 2020 года" продолжает реализовываться мероприятие по оснащению рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов.
Программа предусматривает возмещение затрат на создание либо модернизацию рабочих мест работодателю, который трудоустроил у себя незанятого инвалида. На оснащение одного рабочего места в 2013 году выделялась субсидия в размере 66, 2 тысяч рублей. Возмещению подлежат затраты на приобретение, монтаж и установку специального оборудования, (в том числе, технических приспособлений, специальной мебели, средств создания благоприятных условий работы) для оснащения рабочих мест (в том числе, специальных и надомных).
Возмещению могут подлежать затраты на приобретение, монтаж и установку специального оборудования, необходимого для оснащения свободного либо созданного рабочего места, на которое по направлению Центра занятости населения трудоустроен инвалид.
Центр занятости населения Самойловского района и организация-работодатель заключают договор о совместной деятельности по содействию трудоустройству незанятых инвалидов. Само рабочее место создается с учетом индивидуальных особенностей в соответствии с рекомендациями индивидуальной программы реабилитации инвалида. Проектирование и оснащение таких мест осуществляется с учетом профессии, характера выполняемых работ, степени инвалидности, характера функциональных нарушений и ограничения способности к трудовой деятельности, уровня специализации рабочего места, механизации и автоматизации производственного процесса.
С каждым годом количество предприятий, где работают инвалиды, увеличивается. В нашем районе в 2012 году был трудоустроен один инвалид. В прошлом году - еще один инвалид, работодателем стал глава крестьянско-фермерского хозяйства Ришат Харисович Дамаев – первый из руководителей КФХ района, решивший принять участие в реализации программы.
С работодателем заключен договор по содействию в трудоустройстве. С конца прошлого года инвалид третьей группы официально начал работу в хозяйстве в должности сторожа. Для выполнения трудовых обязанностей по программе ему было предоставлено специальное помещение, где предстоит работать. Оно достаточно просторное, светлое и уютное, а рабочее место оборудовано всей необходимой техникой для видеонаблюдения. Из помещения выходить никуда не требуется. Гаражи и база - под видеонаблюдением, обходить территорию практически не надо. Пять установленных видеокамер позволяют хорошо просматривать всю территорию производственной базы.
В этом году Центр занятости продолжает начатую работу. В 2014 году реализация мероприятия по содействию трудоустройству инвалидов на оборудованные (оснащенные) рабочие места будет продолжена в рамках Государственной программы "Содействие занятости населения, совершенствование социально-трудовых отношений и регулирование трудовой миграции в Саратовской области до 2020 года". Возмещение затрат работодателю на оснащение одного рабочего места возрастет на 4,5 процентов и составит 69 300 рублей.
Реализация Программы позволит оказать дополнительную социальную поддержку незанятым инвалидам, сохранить мотивацию к труду, приобрести трудовые навыки, а также стимулировать работодателей к созданию рабочих мест для трудоустройства граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы.
Реализуемые ЦЗН мероприятия по трудоустройству инвалидов помогают людям с ограниченными возможностями снова ощутить свою востребованность, социально адаптироваться.