Глава Прикамья совместно с победителями конкурса "Большая перемена" посетили компанию "Промобот"
Экскурсия организована в рамках проекта Российского общества "Знание".
12 июля губернатор Пермского края Дмитрий Махонин вместе с талантливыми ребятами в рамках проекта Российского общества "Знание" посетили компанию "Промобот". Она занимается производством высокотехнологичных автономных сервисных роботов, в том числе человекоподобных. Всего на площадку предприятия приехали 16 детей – среди них школьники из Прикамья и Свердловской области.
Отметим, познавательные выездные лекции в разные точки страны общество "Знание" организовало для активных участников конкурса "Большая перемена". На подобных экскурсиях можно не только узнать историю того или иного места, но и обсудить перспективы развития региона с его первыми лицами и крупными предпринимателями.
Дмитрий Махонин подчеркнул, что не случайно для встречи выбрана площадка “Промобота”. "Проект создавался 8 лет назад такой же молодежью, как вы. Сегодня студенческий стартап вырос до крупной международной компании с тремя офисами в Перми, США и Гонконге. Кроме того, предприятие поставляет роботов в 43 страны", – акцентировал он.
Дмитрий Махонин и основатель "Промобота" Алексей Южаков провели ребятам экскурсию по компании. Делегация посетила производственный цех, участки приемки деталей и механической и аппаратной сборки. Кроме того, гостям предприятия продемонстрировали стенд искусственной кожи, различных роботов и другую готовую продукцию. Также они ознакомились с работой департаментов техподдержки и разработки ПО.
В ходе экскурсии ребятам рассказали о функционале роботов и их возможном применении. Так, например, роботы с человеческой внешностью и мимикой Robo-C уже встречают клиентов в МФЦ Москвы и Перми, работают в Сбербанке и Музее современной истории России, помогают пассажирам в аэропорту Балтимор-Вашингтон и покупателям в Дубай-Молле. Кроме того, школьников заинтересовал автономный терминал для измерения температуры тела, который выпустили во время пандемии. Он формирует журнал измерений и может запоминать лицо и голос человека.
Дети активно включались в дискуссию и задавали вопросы. Их интересовало то, чем отличаются роботы друг от друга, сколько времени занимает производство одной машины и по какому принципу выбирается прототип для внешности робота. Кроме этого, ряд вопросов был посвящен бизнесу и тому, как влияют санкции на работу предприятия, а также они поговорили об импортозамещении.
По словам Алексея Южакова, компания "Промобот" активно производит замещение иностранных сервисных роботов на различных предприятиях и местах массового скопления людей. Среди них торговые центры, экспоцентры, выставочные центры и другие. "Также мы выпускаем продукцию, которая на 80% состоит из отечественных комплектующих, и только 20% поставляется из других стран. И такая статистика была с самого начала. Соотношение после февральских событий в части поставок комплектующих не поменялось", – рассказал он.
Дмитрий Махонин, в свою очередь, отметил, что прорабатывается возможность привлечения сервис-роботов "Промобота" к многочисленным событиям и фестивалям, приуроченным к 300-летию Перми.
Глава Прикамья по итогам встречи отметил, что все ребята любознательные и задавали интересные, профессиональные и даже каверзные вопросы.
По завершении мероприятия дети поблагодарили главу региона и организаторов за познавательную и интересную экскурсию.
Справка
"Большая перемена" – всероссийский конкурс, где школьники и студенты могут выиграть гранты до миллиона рублей на образование и саморазвитие или запуск стартапа, а также получить дополнительные баллы к портфолио достижений при поступлении в вузы.
Более 850 жителей Прикамья бесплатно обучаются новой профессии в рамках нацпроекта "Демография"
Старта образовательных программ по проекту "Содействие занятости" для получения новых навыков и повышения квалификации ожидают еще 476 человек.
В рамках федерального проекта "Содействие занятости" нацпроекта "Демография" с прошлого года стартовали бесплатные образовательные программы, где можно бесплатно пройти профессиональное обучение, переподготовку или повысить свою квалификацию.
Для жителей Прикамья доступно 477 образовательных программ — от IT до флористики, их полный список размещен на портале "Работа в России". По данным Центра занятости, обучение уже завершили 496 жителей края, сейчас его проходят 857 человек. Самыми востребованными программами среди жителей региона являются: "Интернет-маркетинг", "Информационные и компьютерные технологии" и "Педагогическая деятельность". Ждут начала старта обучения еще 476 человек.
Пройти бесплатное переобучение могут жители Прикамья, состоящие на учете в службе занятости; находящиеся под риском увольнения; жители предпенсионного возраста и старше 50 лет; мамы в отпуске по уходу за ребенком; неработающие мамы с детьми до семи лет; жители моложе 35 лет, которые после учебы или армии не нашли работу в течение четырех месяцев. А также люди без среднего или высшего образования или те, кто завершает учебу по программам среднего профессионального или высшего образования в этом году.
Подать заявку на обучение можно на портале. Вход и авторизация осуществляется через "Госуслуги", подробная инструкция размещена на сайте "Работа России". При затруднении в подборе подходящего направления обучения специалисты Центра занятости помогут подобрать оптимальную программу обучения.
Также заявку можно оставить на сайте Центра занятости населения Пермского края, заполнив форму по ссылке, лично обратиться в ближайший отдел занятости или в окна Центра занятости населения в МФЦ. Адреса размещены по ссылке.
После проверки заявки (ее статус будет отображаться в личном кабинете портала) нужно принести в Центр занятости населения необходимые документы. Там предложат пройти профориентацию и дадут направление на обучение. Участники программы получают документ о квалификации, соответствующий виду программы обучения.
Напомним, ранее глава Пермского края Дмитрий Махонин отмечал, что в текущих обстоятельствах одна из основных задач регионального Правительства заключается в принятии всех возможных мер для стабилизации ситуации на рынке занятости. "Федеральные власти оказывают помощь в решении этого вопроса и важно, чтобы жители региона воспользовались возможностью получить новые компетенции и уверенно чувствовали себя на рынке труда", – подчеркивал губернатор.
Очное обучение проходит на базе образовательных организаций. Большинство программ рассчитаны на дистанционный формат. Их срок – от трех недель до трех месяцев.
Обучение в рамках проекта проводят три федеральных оператора: Томский государственный университет, Агентство развития профессионального мастерства (Вордскиллс Россия) и РАНХиГС. Операторами обучения в Пермском крае являются краевой Центр опережающей профессиональной подготовки, Пермский национальный научно-исследовательский политехнический университет и Пермский филиал Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации (РАНХиГС). Организацию взаимодействия граждан и операторов обучения осуществляет краевой Центр занятости.
Абитуриенты Прикамья могут подать документы на поступление в колледж или техникум на портале "Госуслуги"
Свыше одной тысячи заявлений на зачисление в профессиональные образовательные организации (ПОО) направлено выпускниками школ региона дистанционно.
Пермский край стал одним из первых в России регионов, где абитуриенты могут подать документы в профессиональные образовательные организации (ПОО) на очную форму обучения дистанционно через портал Госуслуг. Как сообщили в министерстве информационного развития и связи Прикамья, направить заявление онлайн или лично можно в несколько учебных заведений одновременно. Для этого необходимо выбрать учреждение и специальность, заполнить электронную форму. Далее достаточно отслеживать статус заявки и просматривать конкурсные списки в своем личном кабинете, а после зачисления предоставить оригиналы документов в образовательную организацию. Услуга доступна выпускникам с конца июня. На сегодня через портал абитуриенты направили уже более тысячи заявлений.
Через портал Госуслуг выпускники также могут заявиться и на программы федерального проекта "Профессионалитет".
Ранее губернатор Прикамья Дмитрий Махонин подчеркивал необходимость перевода государственных и муниципальных услуг в электронный вид. "Возможность получить максимальное количество госуслуг в электронной форме, удаленно – это, в первую очередь, комфорт и безопасность для наших жителей. Также это способствует снижению коррупционных рисков, улучшению делового климата и повышает эффективность работы государственного аппарата в целом", – сказал губернатор.
Перевод услуги в электронный вид стал возможен благодаря появлению на портале электронной пермской образовательной системы (ЭПОС) подсистемы ЭПОС.СПО – сервиса для автоматизации образовательной деятельности. В подсистеме ЭПОС.СПО студенты смогут увидеть перечень дисциплин на учебный год, расписание, отметки о пропущенных занятиях и домашнее задание. В следующем году планируется запустить отдельное мобильное приложение ЭПОС.СПО для студентов колледжей и их преподавателей, рассказали в минсвязи Прикамья.
Как сообщают в краевом министерстве образования и науки, в этом году открыто более 15,9 тыс. бюджетных мест в пермских техникумах и колледжах. Учреждения завершают прием документов 15 августа (включительно).
Отметим, на сегодняшний день все краевые организации работают в подсистеме ЭПОС.СПО. "Платформа позволяет вести журналы в электронном виде, предоставляет информацию о текущей успеваемости обучающегося, об образовательных программах и учебных планах, рабочих программах учебных курсов, дисциплинах, годовых календарных учебных графиках. Благодаря тому, что все данные об организациях и преподавателях были занесены в ЭПОС.СПО, для абитуриентов оперативно была активирована возможность подачи документов через портал Госуслуги", - рассказал заместитель министра информационного развития и связи Пермского края Олег Савинов
За апрель-май 2021-2022 учебного года в ЭПОС.СПО зарегистрировались 1640 преподавателей, 18144 студента, 13611 родителей. Апробация системы прошла на данный момент у первокурсников, и с 1 сентября планируется повсеместное внедрение подсистемы с 1 по 4 курс.